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8月31—9月31日，山东公司组织开展为期30天的业务技能培训，94名新入职土建预算见习生参加。山东公司副总经理、总经济师李春玉、成本管理部部长王一、培训机构校长刘军参加开班仪式。

总经济师李春玉就本次培训提出了以下几点建议与要求：一是珍惜脱产培训机会，以精立业，以质取胜。二是知识改变命运，学习永无止境。三是在工作、学习、生活中树立正确的人生观、价值观。四是克服工地艰苦的条件，遵守课程规定，不给项目添麻烦。

本次培训课程紧凑，课程设置针对性强，涵盖了有关基础知识、图纸识图、软件算量实操、钢筋平法图集讲解、计算规则讲解、软件计价操作、合同重要条款解读等七个模块的课程。除了白天八小时的课程之外，每天晚上有两个小时的晚自习时间，对白天所讲解课程进行简单的答疑及小考，以便巩固所学知识。

为了缓解大家紧张的学习气氛，加强新员工之间的交流，增加成本管理人员的凝聚力，紧张的课程学习之余，成本部为新员工组织了辩论赛、你画我猜等各种丰富的业余活动。

培训结束之际，为巩固培训内容，检验培训效果，本次培训开展业务能力算量大赛及结业竞赛。

9月30日，如期举行结业仪式。总经济师李春玉、成本管理部长王一、培训机构校长刘军、北航项目经理赵琪出席了结业仪式。

根据平日小考成绩及算量大赛、结业竞赛的成绩，综合评选出了前十名，按照一等奖一名、二等奖三名、三等奖六名分别由各位领导颁发荣誉证书及鼓励金。

结业仪式上，总经济师李春玉对获得前十名的新员工表示祝贺，并对所有新员工提出了要求：以培训为起点，回归各项目后踏实工作，本分做人，在工作岗位上不断创新，再创佳绩！

本次培训，圆满完成，提升了新员工业务能力，增强了成本管理人员的凝聚力，为山东公司高速发展注入了新鲜的血液和力量。